考虑到物业公司的特色，挑选一处集野外拓宽、团队游戏和休闲活动于一体的城外休闲农庄或城市近郊的公园，既便利组织活动，又能让职工在自然环境中放松身心。

  客户服务情形模仿：分组进行客户服务情形模仿，检测职工的应变才能和服务认识。

  设备修理接力赛：模仿工程修理场景，设置不一样修理使命，检测团队协作和速度。

  保洁大应战：设置保洁使命区，竞赛哪组能在规则时间内完结最洁净的清洁作业。

  在农庄餐厅享受午饭，期间可组织轻松愉快的互动节目，如才艺展现、兴趣问答等。

  家乡共建项目：分组进行小型家乡共建项目，如建立小型花园、制造社区宣传栏等，检测团队协作和立异才能。

  职工共享参加活动的心得和领会，特别是如何将活动中的收成应用到日常作业中。

  领导对本次活动进行总结，对体现优异的小组和个人颁发奖品，并着重服务理念和团队协作的重要性。

  服务认识：在活动中一直贯穿服务认识，让职工在轻松愉快的气氛中提高服务技术。

  1、职工的服务认识和团队协作才能得到十分显着提高，为供给更优质的物业服务打下坚实基础。

  3、职工对公司的认同感以及归属感增强，激起作业热心和积极性，为公司的长时间开展贡献力量。